60歳定年後の再雇用で知っておくべき給付金と法律のポイント
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60歳定年後の再雇用に関するよくある質問
高年齢雇用継続給付とは何ですか？
高年齢雇用継続給付は、60歳以降も働き続ける人に対して支給される給付金です。給料が低下した場合に申請が可能で、2025年4月から段階的に縮小されますが、廃止されるわけではありません。
会社が定年後の再雇用を拒否することは合法ですか？
会社が定年後の再雇用を拒否する場合、その合法性は状況によります。労働契約や会社の就業規則に基づいて判断されるため、専門家に相談することをおすすめします。
60歳以降の再雇用で注意すべきポイントは？
60歳以降の再雇用では、給与条件や労働時間、社会保険の取り扱いなどに注意が必要です。また、高年齢雇用継続給付の申請条件を確認し、適切に活用することが重要です。